По предмету: “планирование социально-экономическим

метки: Норматив, Экономический, Планирование, Производство, Показатель, Уровень, Промышленность, Рациональный

На любом уровне планирование осуществляется в определенной последовательности. Входная информация формируется из прогнозов и производственных программ, планов более высокого уровня. Выходная информация данного уровня планирования служит в качестве входной информации для планов следующего уровня. При построении плана каждого уровня учитываются внешние и внутренние условия выполнения плана и технико-экономические нормативы для определения полноты входных данных и выходных показателей.

Процесс планирования завершает оценка выполнения плана и достижения поставленных в плане задач. Этот процесс повторяется несколько раз на каждом уровне.

Планирование бывает:

1. По сфере действия:

2. народнохозяйственное;

3. отраслевое;

4. фабричное;

5. внутрипроизводственное (внутрифабричное).

В) По времени действия:

6. перспективное;

7. годовое (годовые планы с разбивкой по кварталам);

8. оперативное (планы на квартал, месяц, декаду, сутки, час).

Важной формой планирования экономического и социального развития отраслей легкой промышленности и основой организации хозяйственной деятельности предприятий является перспективный план.

В нем решаются задачи:

0. развития и совершенствования производства для наиболее полного удовлетворения населения в соответствующих видах продукции;

1. повышения эффективности производства и производительности труда;

2. широкого использования достижений науки, техники и передового опыта;

3. выпуска продукции высокого качества, освоения производства новой продукции;

4. снижения себестоимости продукции и повышения рентабельности производства;

5. совершенствования управления производством;

6. социального развития коллектива.

Технико-экономическое планирование

^

^

Перспективный план экономического и социального развития предприятия разрабатывается в составе следующих разделов (и подразделов):

Показатели и нормативы социального планирования

... специфика социальных нормативов, индикаторов и ориентиров в социальном планировании? 1. Социальное и экономическое планирование: общее и особенное. 2. Теория и практика становления и развития социального планирования: достижения и просчеты. 3. Основы социального планирования городов. 4. Специфика социального планирования в производственных организациях. 5. Социальное планирование в зарубежных ...

9. Производство продукции и услуг:

10. объем производства продукции в натуральном выражении;

11. производство продукции в стоимостном выражении;

12. платные услуги населению;

13. повышение качества продукции;

14. баланс производственных мощностей.

2. Научно-техническое развитие, совершенствование производства и управления:

15. создание, освоение производства новой и модернизация выпускаемой продукции;

16. внедрение прогрессивных технологических процессов;

17. комплексная механизация и автоматизация производства;

18. разработка и внедрение автоматизированных систем;

19. повышение эффективности использования материальных и топливно-энергетических ресурсов;

20. обновление и модернизация основных фондов;

21. научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы;

22. совершенствование управления и организации производства;

23. эффективность внедрения мероприятий.

2. Повышение эффективности производства.

3. Капитальное строительство.

4. Материально-техническое обеспечение:

24. разработка и применение норм и нормативов;

25. определение потребности в оборудовании;

26. использование вторичных ресурсов;

27. баланс материального обеспечения.

2. Труд и кадры:

28. планирование роста производительности труда;

29. обоснование плана численности рабочих и служащих;

30. сбалансированность рабочих мест и численности рабочих;

31. фонд заработной платы;

32. фонд оплаты труда;

33. потребность и подготовка квалифицированных кадров.

2. Себестоимость, прибыль, рентабельность:

34. себестоимость товарной продукции;

35. прибыль;

36. рентабельность.

2. Фонды экономического стимулирования:

37. фонд материального поощрения;

    11 стр., 5377 слов

    Роль информационного ресурса в развитии современного общества

    ... социально-экономические. Например, информация о росте населения. Другой класс информационного ресурса образуют сведения, данные, получаемые искусственно в процессе научно-исследовательской деятельности, а также любой творческой работы. Она базируется на ... других информационных системах)». Это определение дает юридическое основание для решения проблемы охраны информационных ресурсов. Вместе с тем, как ...

38. фонд социального развития;

39. фонд развития производства.

2. Социальное развитие коллектива.

3. Охрана окружающей среды и рациональное использование природных ресурсов:

40. охрана и рациональное использование водных ресурсов;

41. охрана атмосферного воздуха;

42. охрана и рациональное использование земель;

43. охрана и рациональное использование минеральных ресурсов.

2. Финансовый план:

44. доходы и поступления средств;

45. расходы и отчисления средств.

Разработка плана завершается составлением формы “Основные показатели перспективного плана экономического и социального развития предприятия”, в котором приводятся показатели, лимиты и экономические нормативы, а также расчетные показатели, использование которых необходимо для разработки плана экономического и социального развития страны в отраслевом и территориальном разрезе.

В планах экономического и социального развития предприятиями легкой промышленности разрабатываются показатели, лимиты и экономические нормативы, приведенные ниже.

Показатели:

0. производство продукции в натуральном выражении (по основной номенклатуре);

1. в годовых планах — объем выпуска товаров для детей, молодежи, людей старшего возраста по основным ценовым группам;

2. прибыль;

3. ввод в действие производственных мощностей, объектов социально-культурного назначения.

Лимиты:

0. государственных централизованных капитальных вложений и стоительно-монтажных работ;

1. лимит материально-технических ресурсов (в годовых планах — фонды).

Экономические нормативы:

0. норматив прироста фонда заработной платы;

1. норматив отчислений от прибыли в государственный и местный бюджеты;

2. норматив образования фондов экономического стимулирования;

3. нормативное соотношение между приростом производительности труда и приростом средней заработной платы.

Предприятиям легкой промышленности утверждаются следующие экономические нормативы:

«Социально-экономическое развитие муниципального образования ...

... в экономическом и социальном развитии страны. Местные органы власти формируют общую концепцию развития муниципального образования, управляют процессами его жизнеобеспечения и развития, несут ответственность перед населением за результаты деятельности по социально-экономическому развитию муниципального образования ...

0. плата за производственные фонды, трудовые и природные ресерсы;

1. отчисления от расчетной прибыли (дохода) в государственный (в том числе местный) бюджет;

2. отчисления от расчетной прибыли (дохода), а также от амортизационных отчислений, предназначенных для полного восстановления основных фондов, в централизованные фонды и резервы вышестоящей организации;

3. норматив образования фонда развития производства, науки и техники;

4. норматив образования фонда социального развития;

5. норматив образования фонда материального поощрения;

6. норматив образования общего фонда заработной платы (для предприятий, применяющих форму хозяйственного расчета, основанную на нормативном распределении прибыли;

7. норматив образования фонда валютных отчислений;

8. предельный уровень запасов товарно-материальных ценностей на 1 руб. объема реализации продукции, работ и услуг;

9. соотношение между приростом средней заработной платы и приростом производительности труда.

Годовые планы экономического и социального развития предприятия имеют такую же структуру, как и перспективный план.

Подробная детализация годового плана осуществляется с помощью оперативно производственного планирования (ОПП).

Это завершающий этап планового планирования производством на предприятии.

К годовому плану прилагается пояснительная записка, в которой дается обоснование и пояснение показателей. Разделы плана должны быть взаимоувязаны и охватывать все стороны производственно-хозяйственной деятельности предприятия.

^

Годовой план должен быть оптимально напряженным. Степень его напряженности оценивается путем сопоставления планового показателя с его нормативным значением по формуле:

Кнi=Мплi/Мнi,

где Кнi — коэффициент напряженности плана по i-му показателю;

• Мплi — планируемое значение i-го показателя;
• Мнi — нормативное значение i-го показателя.

Степень напряженности плана определяется по одному-двум показателям, имеющим важное значение для повышения эффективности производства и качества работы (например, по использованию производственной мощности, сменности работы, фондоотдаче, производительности труда и т.п.).

ИСПОЛЬЗУЕМАЯ ЛИТЕРАТУРА:

46. Е.Н.Селянина, И.Г.Никитина, С.Ю.Платова

“ Экономика, организация и планирование производства в легкой промышленности”.

Москва, Легпромбытиздат, 1992 год.